NHÂN VIÊN CHỨNG TỪ XUẤT KHẨU

• Theo dõi kế hoạch đóng hàng hàng ngày, kiểm tra tính đồng bộ chứng từ và chuẩn bị các hồ sơ cần thiết theo đúng quy định
• Kiểm tra tính chính xác, đồng nhất của Hợp đồng và các chứng từ xuất khẩu liên quan giữa các bộ phận
• Chuẩn bị các hồ sơ cần thiết theo đúng quy định để đăng ký các loại kiểm dịch hàng hóa xuất khẩu với cơ quan kiểm dịch trước khi xuất hàng.
• Thực hiện khai báo thông tin lô hàng xuất khẩu SI, VGM với Hãng tàu và Forwader.
• Thực hiện các thủ tục xin cấp chứng nhận từ cơ quan ban ngành.
• Lập đơn mua bảo hiểm và chuẩn bị các chứng từ cần thiết để cung cấp cho công ty Bảo hiểm thực hiện việc mua bảo hiểm cho hàng hóa xuất khẩu
• Tiến hành khai báo và thực hiện các hồ sơ để xin cấp các chứng thư Kiểm dịch thực vật, Kiểm dịch Y tế Quốc tế, Kiểm dịch động vật,…
• Theo dõi tiến độ lô hàng xuất khẩu sau khi hoàn thành thủ tục xuất khẩu.
• Thực hiện bộ chứng từ thương mại theo yêu cầu từng khách hàng.
• Gửi và lưu trữ hồ sơ theo đúng quy định phòng và công ty.
• Cập nhật thông tin và tiến độ thực hiện các lô hàng xuất khẩu.
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Quản lý.
• Liên hệ với các cơ quan ban ngành của nhà nước Việt Nam khi có yêu cầu hoặc phát sinh vướng mắc.

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Ngoại thương; Thương mại; Kinh tế; Kinh doanh quốc tế,….
• Kinh nghiệm tối thiểu 01 năm làm trong lĩnh vực xuất nhập khẩu hoặc vị trí tương đương
• Am hiểu kiến thức về luật và các quy định của luật ngoại thương, hải quan,…, có khả năng đọc hiểu luật nước ngoài
• Nắm vững kiến thức về nghiệp vụ xuất khẩu và các loại chứng từ xuất khẩu
• Thành thạo Tiếng Anh giao tiếp, đọc hiểu các chứng từ, các tài liệu chuyên ngành Xuất nhập khẩu
• Thành thạo tin học văn phòng
• Cẩn thận, tỉ mỉ trong công việc.
• Kỹ năng quản lý thời gian hiệu quả.

VỀ ACECOOK VIỆT NAM

Acecook Việt Nam nằm trong Top 10 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2025 và Top Nơi làm việc tốt nhất Châu Á 2025, luôn mang đến cho nhân viên các chế độ đãi ngộ tốt cùng với môi trường làm việc thân thiện, luôn gắn kết, năng động với hệ thống lương cạnh tranh theo năng lực:

• Thưởng 6 tháng đầu năm (1 tháng lương)
• Thưởng cuối năm (tháng 13 và kết quả KPIs)
• Thưởng các ngày Lễ lớn trong năm (2/9; 30/4, 1/5; 1/1,...)
• Chế độ BHYT, BHXH và các chế độ bảo hiểm khác theo quy định
• Thường xuyên được đào tào và bồi dưỡng năng lực chuyên môn
• Công ty cấp Đồng phục và Ăn trưa
• Thời gian làm việc từ thứ 2 - thứ 6.
• Ngày nghỉ theo quy định
• Các chế độ Công Đoàn, Phúc lợi khác từ công ty: Quà tặng/ Voucher lễ tết, sinh nhật, thưởng đặc biệt, ....